Eva Zehler

Geschäftsführende Gesellschafterin

Dipl. Bankbetriebswirtin (BA), Systemischer Coach, Qualitätsmanagerin (ADG), Six Sigma Blackbelt, SCRUM-Master
Jahrgang 1970, verheiratet, ein Sohn

„Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen,
durch die sie entstanden sind.“ 
(Albert Einstein)

  • Langjährige Bankerfahrung im Betriebsbereich und der Produktion – zuletzt in leitender Funktion (1990 – 2015)
  • Langjährige Führungserfahrung (2002 – 2015)
  • Gruppenleiterin Bankorganisation beim Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken e.V. (2016 – 2018)
  • Seit Oktober 2018 Gesellschafterin und Geschäftsführer der consyNEO GmbH
  • Aktives und gemeinsames Treiben von Weiterentwicklungen – immer mit Blick auf Kunden, Mitarbeiter, Strategie und Kultur des Unternehmens
  • Verantwortung übernehmen und die zukunftsorientierte Organisation und den Erfolg von Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche mitgestalten
  • Herausforderungen annehmen und mit hoher Ergebnisorientierung und Lösungskompetenz Antworten auf vielfältige Fragestellungen finden
  • Inspiriert werden durch den täglichen Kontakt mit Menschen in unterschiedlichen Unternehmen, die ihre Fähigkeiten und Kompetenzen für ihr Unternehmen einsetzen
  • Von Menschen lernen und Menschen befähigen, eigenverantwortlich einen Beitrag zum nachhaltigen Unternehmenserfolg beizutragen
  • Einfach machen….

Ingo Köhler

Geschäftsführender Gesellschafter

Dipl. Mathematiker, Six Sigma Blackbelt, SCRUM-Master
Jahrgang 1973, verheiratet, zwei Kinder

„Die Zukunft kann man am besten voraussagen,
wenn man sie selbst gestaltet.“
(Alan Kay)

  • Referent Kartensicherheit und Infrastruktur beim Deutschen Sparkassen- und Giroverband e. V. (2001-2006)
  • Selbstständiger Unternehmensberater mit Fokus auf das Kartengeschäft (2007-2015)
  • Referent Kartengeschäft beim Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken e. V. (2015-2018)
  • Seit Oktober 2018 Gesellschafter und Geschäftsführer der consyNEO GmbH
  • Themen unkonventionell weiter entwickeln können, anstatt ausgetretene Pfade zu gehen
  • Die erfolgreiche Einführung von neuen Produkten
  • Kundenzentriertes Denken und Handeln sowohl mit Blick auf unsere Kunden als auch deren Endkunden
  • Aktiv Themen aufgreifen und entwickeln
  • Dranbleiben
  • Erfahrung mit Neuem verknüpfen, um mich ständig weiter zu entwickeln und dazuzulernen
  • Verantwortung für das eigene Handeln und andere übernehmen zu können

Tina Müller

Senior Consultant

Wirtschaftsinformatikerin mit Schwerpunkt IT-Projektmanagement (M. Sc.)
Jahrgang 1989

„Suche nicht nach Fehlern, suche nach Lösungen.“ 
(Henry Ford)

  • Studium der Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt IT-Projektmanagement
  • Projektassistentin in den Abteilungen Marketing/Produkte und IT & Prozessorganisation beim Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken e.V. (2016 – 2017)
  • Projektmitarbeiter und PMO bei der Daimler AG im Vertrieb (2018)
  • Seit Januar 2019 Consultant bei der consyNEO GmbH
  • Vielfalt und Innovation
  • Altes überdenken und neue Wege gehen
  • Mit den Augen des Kunden sehen und dessen Zukunft aktiv mitgestalten
  • Unternehmen unterstützen zukunftsorientiert zu handeln
  • Lösungen auf komplexe Fragestellungen finden
  • Gemeinsam Dinge bewegen

Jeroen Kuipers

Senior Consultant

Dipl. Kaufmann, Six Sigma Greenbelt, GPM Level D, Product Owner

Jahrgang 1971, verheiratet

„Wenn wir wollen, dass alles so bleibt, wie es ist, dann ist es nötig, dass sich alles verändert.“
(Guiseppe Tomasi di Lampedusa)

  • Langjährige Erfahrung im Einzelhandel – in leitender Funktion (1993 – 2001)
  • Projektmanager für internationale Projekte und Landesexpansion bei einem international agierenden Handelsunternehmen (2002 – 2011)
  • Prozess-/Projektmanager – Fokus Finance für die Handelsprozesse „Purchase to Pay“ und „Offer to Cash“ – in leitender Funktion (2012 – 2019)
  • Seit Mai 2020 Senior Consultant bei der consyNEO GmbH
  • Pragmatisches Denken und Handeln – Pragmatismus im Sinne von Unternehmen und Kunden
  • Aktives Gestalten von neuen Themen und Prozessen
  • Lösungen konzipieren und umsetzen, anstatt sich mit „Bedenken“ zu beschäftigen
  • Ziele erreichen und Erfolge bewusst wahrnehmen

Kristin Schulze

Consultant

Approbierte Tierärztin, Selbstständigkeit und sechs Jahre Führungserfahrung,
Six Sigma Yellowbelt
Jahrgang 1986, eine Tochter

„Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon ist.“
(Henry Ford)

  • Im Jahr 2010 Approbation als Tierärztin
  • Durchlaufen mehrerer Kliniken und vielseitiger Praxen in verantwortungsvollen
    Positionen mit komplexer Herangehensweise und Blick über den
    Tellerrand
  • 2014 Gründung einer eigenen Praxis, Aus- und Weiterbildung von
    Mitarbeitern und kontinuierliche Weiterbildung in Prozessmanagement,
    Projektarbeit, Kommunikations- und Motivationstraining
  • Seit Mai 2020 Consultant bei der consyNEO GmbH
  • Unterstützen und Ideen geben
  • Mich inspirieren lassen, um inspirierend zu sein
  • Effiziente Ausnutzung von Ressourcen für nachhaltiges Wirtschaften
  • Die Ausdauer, Erfolge zu erreichen
  • Investieren in die Zukunft für kontinuierliches Gelingen
  • Zuhören, hinsehen, begreifen, umsetzen
  • Neugierig sein und bleiben

Marion Schmid

Senior Consultant

Diplomierte Sparkassenbetriebswirtin, Veränderungsmanagerin, Beraterin Stressmanagement, Business- und Mentalcoach
Jahrgang 1965, verheiratet

„Nicht weil es schwer ist, wagen wir es nicht, sondern weil wir es nicht wagen, ist es schwer.“
(Lucius Annaeus Seneca)

  • Über 30 Jahre Bankerfahrung in verschiedensten Bereichen einer größeren Sparkasse, u.a. Organisation, Kreditrisikosteuerung, Vertrieb (gewerblich und privat), 1984 – 2020
  • Nahezu 20 Jahre Führungserfahrung im Stabs- und Vertriebsbereich, 2001 – 2020; davon zehn Jahre Steuerungsverantwortung und Strategiearbeit
  • Projektarbeit beim Deutschen Sparkassen- und Giroverband DSGV zu den Themen „CRM Firmenkunden“ (2010) und „Online Strategie Firmenkunden“ (2014)
  • Seit November 2020 Senior Consultant bei der consyNEO GmbH
  • Menschen und Unternehmen zu entwickeln und voranzubringen
  • Die Kombination aus der Arbeit mit Menschen und dem Managen von anspruchsvollen ökonomischen Herausforderungen
  • Für abwechslungsreiche und herausfordernde Themen durchdachte, praktikable Lösungen zu entwickeln und zu implementieren
  • Wertschätzender Gedankenaustausch, vertrauensvolles Miteinander und das gemeinsame Erreichen von guten Ergebnissen
  • Neues zu entdecken und mich inspirieren zu lassen  – kontinuierliche Weiterentwicklung